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山東省東平縣2025年引進60名急需緊缺優(yōu)秀青年人才公告

來源:中共東平縣委人才工作領導小組辦公室 日期:2025-04-23 瀏覽

  為深入實施新時代人才強縣戰(zhàn)略,加快集聚優(yōu)秀青年人才,為“生態(tài)立縣、產(chǎn)業(yè)興縣、綠色發(fā)展”提供強有力的人才智力支撐,根據(jù)工作需要,面向海內外引進急需緊缺優(yōu)秀青年人才。現(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、引進數(shù)量及范圍

  (一)引進數(shù)量

  碩士研究生60名,引進崗位和數(shù)量詳見《2025年東平縣引進急需緊缺優(yōu)秀青年人才崗位計劃表》(附件1)。

  博士研究生不占本次引進計劃,不受引進崗位和數(shù)量限制,引進計劃全年有效,可隨時報名,通過面談考察方式確定人選。博士研究生報名方式為郵箱報名,相關資格審查材料發(fā)送至資格審核電子郵箱rsjjgsyk@163.com,并及時撥打電話0538-2830076聯(lián)系確認。

  (二)學歷學位要求

  應聘人員須具有研究生學歷證書、學位證書,須符合下列條件之一:國內外高等院校、科研機構畢業(yè)的博士研究生;國內普通高等院校及科研院所畢業(yè)的碩士研究生;2025年QS世界大學排名前200名國外高校畢業(yè)的碩士研究生(參考附件2)。

  二、資格條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

  3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;具有引進崗位要求的專業(yè)或技能條件;

  4.碩士研究生年齡應在30周歲以下(1994年4月以后出生),博士研究生可放寬至40周歲以下(1984年4月以后出生);

  5.普通高校2025年應屆畢業(yè)生、同期畢業(yè)的海外留學歸國人員尚未取得學歷學位證書、教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書的,可采取“承諾+容缺”方式,允許先行參加考試,承諾學歷學位證書在2025年7月31日前取得并提供,國(境)外學歷學位認證書在2025年9月30日前取得并提供,未按時提供的不予聘用。非2025年應屆高校畢業(yè)生須于2025年4月27日前取得學歷學位證書、國(境)外學歷學位認證書;

  6.崗位要求的教師資格證書,采取承諾制,應聘人員報名時應作出在辦理聘用手續(xù)前取得相應學段及學科教師資格證書的承諾,未如期取得,本人承擔相應后果;

  7.崗位要求的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格及醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書(或合格成績單),須在2025年4月27日前取得。

  8.符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  有下列情形之一的人員不得報名:

  (1)現(xiàn)役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生。

  (2)委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和定向培養(yǎng)的畢業(yè)生。

  (3)東平縣域內機關事業(yè)單位在編人員(含人員控制總量備案管理人員)。

  (4)因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍或開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結論的人員,在各級各類公務員和事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員,在校期間受過學校記過及以上處分的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

  (5)應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號)中應回避情形的崗位。

  三、引進程序

  人才引進按照網(wǎng)上報名及資格初審、現(xiàn)場資格審查、考試、體檢考察、公示聘用等程序進行。

  (一)網(wǎng)上報名及資格初審

  報名時間:2025年4月27日9:00-4月29日16:00

  資格初審時間:2025年4月27日10:00-4月30日16:00

  應聘人員登錄東平縣人民政府網(wǎng)站(http://www.dongping.gov.cn/),按要求如實填寫、提交相關個人報名信息,填報的信息必須真實、全面、準確。每人限報一個崗位。報名人員在資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。初審通過后,報名信息不能更改。2025年4月29日16:00后,尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。

  應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試,姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的,查實后取消報考資格。網(wǎng)上報名系統(tǒng)的表項中未能涵蓋應聘崗位要求資格條件的,務必在“備注欄”中如實填寫。未在“備注欄”中注明的,視為不符合相應條件。暫未取得崗位要求相關證書的,應在“備注欄”作出規(guī)定時間內取得符合崗位要求證書的承諾,未如期取得,本人承擔相應后果。

  網(wǎng)上資格初審是根據(jù)應聘人員網(wǎng)上填寫的信息進行初步審核,網(wǎng)上資格初審結果不作為確定符合引進條件的最終依據(jù)?,F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上資格初審結果不一致的,以現(xiàn)場資格審查結果為準。

  (二)現(xiàn)場資格審查

  對網(wǎng)上初審通過的人員進行現(xiàn)場資格審查,時間、地點另行通知?,F(xiàn)場資格審查時,應聘人員應提供以下材料:

  1.《2025年東平縣引進急需緊缺優(yōu)秀青年人才報名表》、《誠信承諾書》。

  2.有效期內二代居民身份證(驗原件留存復印件);

  3.學歷、學位證書,國(境)外高校畢業(yè)生報名的,還須提交教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書(驗原件留存復印件);

  4.承諾容缺報名的人員,須提交容缺報名承諾書(模板見附件3);

  5.在職人員應聘的,還須提交有用人權限部門或單位出具的《同意應聘介紹信》(見附件4)或已解除勞動(聘用)合同證明(按時出具同意應聘介紹信確有困難的,經(jīng)招聘單位同意,可在體檢考察階段提交),未如期提交,視為放棄。在職人員報名的,報名前本人應充分了解知曉有關法律法規(guī)或所在單位及有關主管部門關于是否允許報考、離職的相關規(guī)定。

  6.崗位要求的教師資格證。尚未取得教師資格證的,提交教師資格考試合格證明或筆試合格成績證明,并提供承諾書,承諾在辦理聘用手續(xù)前取得崗位要求的教師資格證書。

  7.崗位要求的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格及醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書(或合格成績單)(驗原件留存復印件)。

  8.崗位資格條件需要的其他材料。

  資格審查合格人員,繳納考務費70元/人。

  資格審查貫穿引進工作全過程。發(fā)現(xiàn)應聘人員有弄虛作假等違紀違規(guī)行為并查證屬實的,取消引進資格。

  (三)組織考試

  本次人才引進不設開考比例。博士研究生本年度可隨時報名,集中面談考察確定人選。碩士研究生采取面試方式確定人選,現(xiàn)場資格審查合格人數(shù)超過崗位計劃數(shù)5倍以上的,先增加初試(面談或筆試)環(huán)節(jié),按1:5的比例篩選確定進入面試范圍人選,初試成績不計入總成績,初試時間及相關事宜另行通知。

  綜合類、衛(wèi)生類采取結構化面試的方式進行,教育類采取模擬講課的方式進行。滿分為100分,合格分數(shù)線為80分,達到面試合格分數(shù)線方可進入體檢考察范圍。面試成績計算到小數(shù)點后兩位,尾數(shù)四舍五入,面試成績在面試結束后公布。應聘人員名次按照面試成績由高分到低分依次確定;同一崗位應聘人員總成績出現(xiàn)末位并列的進行加試,如需組織加試另行公告。

  面試時間、地點及相關事項另行通知。應聘人員請隨時關注東平縣人民政府網(wǎng)站有關公告,并保持電話暢通。未在規(guī)定時間、地點按要求參加面試的視為自動放棄。

  (四)體檢考察

  根據(jù)面試成績(需達到合格分數(shù)線),由高分到低分按1:1等額組織體檢考察。

  參照公務員錄用體檢標準,組織進入體檢考察范圍人員進行體檢。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。

  對引進的急需緊缺優(yōu)秀青年人才進行全面深入考察,重點考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等,嚴把綜合素質關。按照干部人事檔案管理有關規(guī)定要求,對其檔案進行審核。同時還需考察是否存在任職回避情形。

  對放棄體檢考察資格或體檢考察不合格造成的空缺,從同一崗位達到面試合格分數(shù)線的人員中依次等額遞補。

  (五)公示聘用

  對體檢、考察合格的人員,在東平縣人民政府網(wǎng)站上統(tǒng)一公示,公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照事業(yè)單位人事管理有關規(guī)定辦理相關手續(xù)。發(fā)現(xiàn)有影響引進的問題并查證屬實的,取消引進資格。

  綜合類聘用人員使用高層次人才專項編制,由縣委人才工作領導小組統(tǒng)籌,結合引進人才的學科專長,暫安排到經(jīng)濟社會發(fā)展急需的縣直部門單位試用鍛煉,最低服務期限為三年(含試用期);教育類、衛(wèi)生類最低服務年限為五年(含試用期)。

  四、人才使用

  1.綜合類。作為我縣事業(yè)單位后備人才和優(yōu)秀年輕干部的重要來源,相關事宜按照《東平縣高層次人才專項編制使用管理辦法(試行)》有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后,由縣委人才工作領導小組辦公室會同主管部門、試用鍛煉單位對引進的優(yōu)秀青年人才組織考核。經(jīng)考核合格,根據(jù)工作需要和學科專長,統(tǒng)一調配正式工作崗位,考核不合格的取消引進資格。表現(xiàn)優(yōu)秀的,按照有關規(guī)定選拔使用。

  2.教育類、衛(wèi)生類。相關事宜按《事業(yè)單位人事管理條例》等有關規(guī)定執(zhí)行。

  五、其他

  本次人才引進不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。報名人員應及時關注了解網(wǎng)站發(fā)布的最新公告通知消息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

  本公告由東平縣急需緊缺優(yōu)秀青年人才引進工作辦公室負責解釋。

  咨詢電話:綜合類:0538-2830076

  教育類:0538-2092613、19853820289

  衛(wèi)生類:0538-2832539、0538-2886080

  咨詢時間:2025年4月27日至4月30日

  上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。

  附件1:東平縣引進急需緊缺優(yōu)秀青年人才崗位計劃表

  附件2:2025年QS榜單前200名高校名單

  附件3:容缺報名承諾書

  附件4:同意應聘介紹信

  中共東平縣委人才工作領導小組辦公室

  2025年4月22日