福建省三明市三元區(qū)關(guān)于2024年公開(kāi)招聘67名緊缺急需專(zhuān)業(yè)新任教師的通告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《三明市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)<三明市2024年人才引進(jìn)和招聘緊缺急需專(zhuān)業(yè)目錄>的通知》(明人社[2023]278號(hào))等文件規(guī)定，經(jīng)研究，并報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門(mén)同意，擬面向社會(huì)專(zhuān)項(xiàng)公開(kāi)招聘緊缺急需專(zhuān)業(yè)新任教師67名(具體要求見(jiàn)招聘崗位信息表)。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)通告如下：

　　一、招聘崗位名額

　　中學(xué)：語(yǔ)文7名，數(shù)學(xué)7名，英語(yǔ)7名，道德與法治4名，歷史3名，地理4名，物理4名，化學(xué)4名，生物1名，音樂(lè)1名。

　　小學(xué)：語(yǔ)文13名，數(shù)學(xué)3名，英語(yǔ)2名，音樂(lè)3名，道德與法治1名，心理健康2名，科學(xué)1名。

　　二、招聘的基本條件及崗位要求

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律、法規(guī)，熱愛(ài)教育事業(yè)，具備良好的思想品德和職業(yè)道德;

　　2.具有正常履行職責(zé)的身體條件，身心健康;

　　3.具備招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、教師資格證及崗位要求的其他條件，各崗位要求專(zhuān)業(yè)對(duì)口;

　　4.報(bào)考的人員年齡為年滿18周歲以上、30周歲以下(在1993年1月至2006年1月期間出生);研究生崗位要求18周歲以上，35周歲以下(在1988年1月至2006年1月期間出生)具體以崗位要求的年齡為準(zhǔn);

　　5.香港、澳門(mén)、臺(tái)灣居民中的中國(guó)公民，符合崗位要求資格條件的可以報(bào)考。

　　(二)報(bào)考人員的崗位、學(xué)歷、資格條件或相關(guān)資歷要求

　　1.具有與報(bào)考崗位一致的資格條件;

　　2.招聘范圍：具體見(jiàn)《2024年三元區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘緊缺急需專(zhuān)業(yè)新任教師崗位信息表》(附件1)。

　　3.報(bào)考者填報(bào)的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、教師資格證書(shū)層次須存在對(duì)應(yīng)關(guān)系，并與報(bào)考崗位所需專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、教師資格證書(shū)層次相匹配，與本人畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)名稱、學(xué)歷(學(xué)位)、教師資格證書(shū)層次相一致。

　　4.報(bào)考者持有的學(xué)歷和學(xué)位應(yīng)在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(簡(jiǎn)稱學(xué)信網(wǎng)，http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認(rèn)證,并提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、《學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》。持國(guó)(境)外學(xué)歷(學(xué)位)報(bào)考的留學(xué)回國(guó)人員及香港、澳門(mén)、臺(tái)灣地區(qū)人才，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明。

　　報(bào)考者專(zhuān)業(yè)的確認(rèn)，以畢業(yè)證書(shū)所署的專(zhuān)業(yè)名稱為準(zhǔn)。

　　5.報(bào)考者的學(xué)歷(學(xué)位)、資格條件或相關(guān)資歷要求的計(jì)算，截止時(shí)間為2024年1月6日，通過(guò)考試但尚未取得證書(shū)的，須提供由相關(guān)部門(mén)出具的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的結(jié)論;2024年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及相關(guān)資格證書(shū)取得的時(shí)間可延至2024年9月30日。規(guī)定期限內(nèi)未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)或不符合相關(guān)資格條件的，取消聘用資格。

　　(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)考

　　1.受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間或者未滿影響期限以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為，以及因違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案且記錄期限未滿的人員;

　　3.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號(hào))中明確的回避關(guān)系的人員;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象且尚未履行義務(wù)的人員;

　　5.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

　　6.按有關(guān)規(guī)定或公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘要求的最低服務(wù)年限未滿的人員;

　　7.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(即2025年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生)、定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員。

　　8.在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的;在國(guó)家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的;近三年內(nèi)曾受記大過(guò)、降級(jí)、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;事業(yè)單位工作人員被降低崗位等級(jí)或撤職后不滿三年的;引咎辭職或責(zé)令辭職不滿三年的;隱瞞個(gè)人重要信息，欺騙或誤導(dǎo)組織的。

　　三、招聘辦法與程序

　　(一)發(fā)布公告

　　本次公開(kāi)補(bǔ)充招聘方案、變更公告、擬聘用人員公示等具體事宜在三元區(qū)人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公布。

　　網(wǎng)址：三元區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)站http://www.smsy.gov.cn/

　　(二)招聘方式、要求及注意事項(xiàng)

　　本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名直接面試的方式進(jìn)行。請(qǐng)報(bào)考者招聘會(huì)當(dāng)日攜帶報(bào)名材料并配合各高校入場(chǎng)要求有序進(jìn)入會(huì)場(chǎng)。每名報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。請(qǐng)考生誠(chéng)信參與考試。

　　1.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)。

　　2.報(bào)名時(shí)須提交的材料

　?、艌?bào)考者根據(jù)所學(xué)專(zhuān)業(yè)選擇符合條件的崗位，如實(shí)填報(bào)《2024年三元區(qū)公開(kāi)招聘緊缺急需專(zhuān)業(yè)新任教師報(bào)名表》(附件2此表自行打印)進(jìn)行報(bào)名。

　?、品?024屆畢業(yè)生報(bào)名人員還須提交報(bào)名相關(guān)材料包括:個(gè)人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告、教師資格證、一寸免冠正面彩色證件照1張等原件和復(fù)印件一份。

　　⑶2024年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供的材料包括：就業(yè)推薦表、個(gè)人身份證、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、中小學(xué)教師資格考試合格證明、普通話等級(jí)證書(shū)、一寸免冠正面彩色證件照1張，或?qū)W校教務(wù)處出具的在校期間成績(jī)單等應(yīng)屆相關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件一份。

　　持香港、澳門(mén)、臺(tái)灣地區(qū)或國(guó)外學(xué)歷(學(xué)位)報(bào)考的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的證明。

　　(三)資格審核

　　根據(jù)崗位招聘條件，由三元區(qū)教育局對(duì)報(bào)考者現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審。資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，報(bào)考者應(yīng)對(duì)報(bào)名時(shí)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者有不符合崗位要求情形的或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)的，由三元區(qū)教育局立即作出取消面試、聘用資格或解除聘用合同。

　　(四)考試方式與要求

　　1.本次招聘原則上采取直接面試的方式進(jìn)行(面試方式為片斷教學(xué))，面試成績(jī)即為總成績(jī)，總分為100分，面試成績(jī)合格線為70分。如某一崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)超過(guò)一定比例時(shí)，用人單位及其主管部門(mén)將視情增加筆試環(huán)節(jié)，筆試成績(jī)不計(jì)入面試總成績(jī)。筆試成績(jī)按1：3比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選(若面試資格審核人選最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，所有并列人選均為面試資格審核人選)，達(dá)不到1︰3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

　　考生面試成績(jī)必須達(dá)到合格線方可進(jìn)入體檢和考察。

　　2.若最后一個(gè)應(yīng)聘名額，2個(gè)以上應(yīng)聘人員的總成績(jī)相同時(shí)，則加試一次面試，名次按加試的面試成績(jī)排列。

　　3.每個(gè)高校專(zhuān)場(chǎng)招聘，面試合格即簽訂《2024年專(zhuān)項(xiàng)招聘新任教師聘用協(xié)議書(shū)》一式兩份，現(xiàn)場(chǎng)確定崗位。招聘同一專(zhuān)業(yè)有多個(gè)崗位的，按面試成績(jī)從高到低的順序依序選崗，直到該專(zhuān)業(yè)崗位選完即止。若不選崗的視為放棄聘用資格，所放棄的空缺名額按總成績(jī)排名順序遞補(bǔ)選崗。

　　4.面試成績(jī)?cè)谌獏^(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)站http://www.smsy.gov.cn/公布。

　　(五)體檢與考察

　　1.體檢人選按招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例，在面試成績(jī)合格的人員中按面試成績(jī)從高到低的順序依次確定，請(qǐng)報(bào)考者務(wù)必準(zhǔn)確填寫(xiě)聯(lián)系電話并保持通訊工具通暢。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。體檢缺席者，取消聘用資格。參加體檢的人員須攜帶本人身份證按時(shí)參加體檢，體檢費(fèi)用由考生本人自付。體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的，三元區(qū)教育局可以按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。

　　在職報(bào)考人員最遲應(yīng)于體檢前提交所在單位同意其報(bào)考、同意辭職或已解除聘用(勞動(dòng))合同的有效材料，否則取消體檢資格。

　　2.體檢合格的考生為考核對(duì)象?？己藘?nèi)容包括對(duì)考生進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查，考生在校及工作(待業(yè))期間各方面的表現(xiàn)，考核方式主要為調(diào)閱個(gè)人檔案、調(diào)查了解相關(guān)情況等，同時(shí)由戶籍(或工作)所在地縣紀(jì)檢監(jiān)察、政法委、法院、檢察院等部門(mén)進(jìn)行協(xié)審。考核人選如有弄虛作假行為或資格不合格的，取消聘用資格，并從參加考試人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　如遇體檢、考察不合格的，從考試成績(jī)上合格線的人員中按照從高到低順序依次遞補(bǔ)。

　　3.體檢合格人員名單將在三元區(qū)人民政府網(wǎng)公示，凡是體檢、協(xié)審、考核不合格的不得聘用。

　　(六)公示和聘用

　　體檢(體檢時(shí)間另行通知)、考察合格的確定為擬聘用人選在三元區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7天。擬聘人選經(jīng)公示、復(fù)核合格后，按程序報(bào)區(qū)人社局核準(zhǔn)。招聘學(xué)校按有關(guān)規(guī)定為新招聘人員辦理入編、簽訂聘用合同(約定試用期)，納入編制管理，確定人事關(guān)系。新聘用人員最低服務(wù)年限為5年，試用期滿經(jīng)考核不合格的予以解聘。

　　四、紀(jì)律和監(jiān)督

　　1.嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，必須實(shí)行公務(wù)回避。

　　2.本次事業(yè)單位緊缺急需專(zhuān)業(yè)招聘工作嚴(yán)格按規(guī)定的程序組織實(shí)施，全程接受三元區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組、區(qū)委編辦和區(qū)人社局的指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　3.新聘人員在本區(qū)最低服務(wù)年限(含試用期)必須滿5年，以保證教師隊(duì)伍的穩(wěn)定。

　　咨詢電話：0598—7991700(三元區(qū)教育局人事股)

　　監(jiān)督電話：0598—8220137(三元區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　本方案由三元區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　三元區(qū)教育局

　　三元區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　中共三元區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

　　2023年12月29日